优师达是一款技能交互平台，提出以学职可用为理念，主打教育类项目，完善线下辅导的问题，增加教师市场资源的开放度和包容度，减少教育机构的垄断性，增加在职岗位的一个项目。职工者可以在工作上有一定的自由度选择，不再是固定在某一时间段。那么在职工者通过教育盈利的同时，增加职工者的积极性和兴趣性。能将职工者资历信息罗列，更大程度供消费者选择，将消费信息透明化，减少中介费的提取。在结束服务后，消费者可以进行评价，完善职工者资历，供其他消费者参考。以此形成良好的职能交互生态圈，提倡建造学必有用，职能越高，收入越高的社会氛围。提高了消费者的选择性和实时性，能够在较快的时间进行匹配，将原本只能是机构多垄断的市场开放,让更多人投入进来,增加了职公者的时间选择性和积极性。
对于教师的选择，我们会根据不同学生的具体情况来寻求一位适合的老师，选择老师很重要，我们根据教师（兼职学生）的情况（擅长科目、所属学院、是否获取教师资格证等）来决定去留，期间有严格的把关，做到对团队负责，更对学生负责。
对于施教地点的选择，可由学生自主决定，即可到学院内空教室进行教学（主要为在学院教学为主，让学生感受更浓厚的学习氛围），也可选择上门家教。
择师无忧已经被广泛的接受并且学生取得了一定的数量，收益情况也已得到了逐步的改善。团队内部机制已有一定的完善，实现由我们找学生到学生找我们、我们找教师到教师选择我们的有机转变，使整个团队的运营良好、收益可观。
